課程導讀：

　　在社會經濟發(fā)展、市場競爭日益激烈的現在，企業(yè)想要在現代社會的競爭中立于不敗之地，就必須重視對員工的培訓，企業(yè)內訓是推動企業(yè)向上發(fā)展的重要手段。新勵成企業(yè)內訓專注于為企業(yè)提供咨詢式培訓與體驗式訓練服務。借鑒國內外先進咨詢培訓體系，以企業(yè)的需求為導向，為企業(yè)量身定制內訓課程。

　　新勵成企業(yè)內訓不斷開拓創(chuàng)新，為企業(yè)指引前進的方向，發(fā)展，使企業(yè)在經濟浪潮中處于不敗之地，越做越強！

　　課程特色：

　　量身訂制

　　根據企業(yè)現狀進行分析，針對企業(yè)需求匹配專業(yè)老師，量身定制課程，具有極強的針對性與目標性。

　　人均成本低

　　通過整體規(guī)劃和學員的受益，企業(yè)內訓相對人均核算成本較低，節(jié)省企業(yè)培訓費用。

　　整體效應高

　　專門量身定制，企業(yè)整體參與，學員針對性和互動性更強，企業(yè)績效。

　　安排靈活

　　企業(yè)可以根據自身實際情況靈活安排培訓內容、時間、地點、時間、人員都由企業(yè)決定。

　　質量把控

　　在企業(yè)內訓中，培訓內容、培訓講師、培訓質量、培訓評估將會把控。

　　附加價值高

　　1、結合企業(yè)自身實際情況就課程內容展開討論，解決實際問題；

　　2、搭建管理溝通平臺，管理效率；

　　3、加強企業(yè)管理層的凝聚力和溝通協(xié)調能力。

　　培訓流程：

　　01.調查

　　關鍵訪談，調查問卷，需求分析

　　02.計劃

　　工作說明，分解結構，項目計劃，平衡分析

　　03.執(zhí)行

　　核心團隊，職能顧問，進度管理，質量管理，風險分析，變化管理

　　04.跟進

　　宣傳推廣，學習材料，持續(xù)跟進，免費答疑

　　05.收獲

　　問卷調查，總結資料，跟進培訓，管理改善