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蘇州捷梯教育飲馬橋校

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機構(gòu)課程咨詢服務(wù):
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更新時間:2024-04-25 16:59:49

蘇州捷梯教育-蘇州人力資源管理師四級培訓(xùn)

授課機構(gòu) 蘇州捷梯教育飲馬橋校
上課地點 常熟市書院街19號4樓403室|詳細(xì)地圖
成交/評價 5.0分
聯(lián)系電話 0512-66555771

課程詳情

蘇州捷梯教育??是您學(xué)習(xí)的佳選擇!在教師隊伍建設(shè)上,高薪聘請高水平、熱愛教育事業(yè)的人才,注重企業(yè)文化建設(shè),穩(wěn)定教師隊伍。在學(xué)生管理上,建立完整的學(xué)生學(xué)習(xí)檔案,上課記錄,考評等。完善的教學(xué)管理,優(yōu)質(zhì)的教學(xué)服務(wù)。

新開課:2014年2月23日                      

[職業(yè)前景]【蘇州企業(yè)人力資源管理師職業(yè)前景】
    
我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識人才十分稀缺,據(jù)調(diào)查顯示,很多都是干行政出身的,近幾年有高校開設(shè)了人力資源專業(yè),但是這些畢業(yè)生和市場的需要還有很大的差距。其反映為人才資源隊伍的化水準(zhǔn)不高,通用型人才十分緊缺。在加入WTO的背景下,中國人才資源隊伍的素質(zhì),不僅急需在總體上大力,而且要實現(xiàn)三大戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變:由再現(xiàn)型素質(zhì)向開拓創(chuàng)新型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由內(nèi)向型素質(zhì)向外向型、通用型素質(zhì)轉(zhuǎn)化;由單一型素質(zhì)向復(fù)合型素質(zhì)轉(zhuǎn)化。
    調(diào)查顯示,國內(nèi)現(xiàn)在需要中人力資源專業(yè)人才的量為600多萬,其中北京缺40萬,上海缺60萬,廣州缺50萬以上,武漢也在30萬人左右。
    相對應(yīng)巨大的市場缺口,人力資源管理者的工資也不菲,據(jù)調(diào)查,大集團(tuán)公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達(dá)1.8至2萬元(一般在1.5萬元上下浮動);薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間(一般在8千元上下浮動),在這樣的工資標(biāo)準(zhǔn)中人力資源管理師的薪資水準(zhǔn)一般在1.2萬元左右浮動,高不超過1.5萬元,低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。

[培訓(xùn)內(nèi)容]【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級培訓(xùn)內(nèi)容】
    
學(xué)習(xí)系統(tǒng)理論知識和實務(wù)技能,同時配以模擬試題和總復(fù)習(xí),核心內(nèi)容為6大模塊(人力資源規(guī)劃;招聘與配置;培訓(xùn)與開發(fā);績效管理;薪酬與福利管理;勞動關(guān)系管理)及人力資源基礎(chǔ)知識和新勞動合同法等。

【培訓(xùn)目標(biāo)] 【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級培訓(xùn)目標(biāo)】
    、幫助人力資源管理從業(yè)人員熟悉企業(yè)人力資源管理六大模塊功能,系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理論和方法,加快人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和能力技巧,能勝任人力資源開發(fā)、管理等職業(yè)崗位,工作效率有顯著;
    第二、能夠通過勞動和社會部知識技能考核獲取相應(yīng)的資格;
    第三、幫助學(xué)員進(jìn)行科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃和設(shè)計,謀求更為廣闊的人生發(fā)展平臺,打造行業(yè)精英!

[報考條件] 【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級報考條件】  

工作證明格式蘇州企業(yè)人力資源管理師報考條件】
 企業(yè)人力資源管理師四級(中級)(具備以下條件者)[蘇州企業(yè)人力資源管理師四級報考條件】

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作一年以上;

(2)經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù),并取得結(jié)業(yè)。

備注:報考低學(xué)歷為高中。 

[收費標(biāo)準(zhǔn)]【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級收費】

企業(yè)人力資源管理師四級:1260元(包括學(xué)費850 元,教材費130元、費280元)

[課程]

☆信息新政策解讀;
☆捷梯內(nèi)部教輔資料揭秘核心必;
☆一期不過,出勤達(dá)到,下次免費培訓(xùn)
☆雙人報名、團(tuán)體報名享受獨有的優(yōu)惠政策;
☆提供授課教師的講課課件、人力資源管理人員職業(yè)資格的輔導(dǎo)材料
☆我校學(xué)員取得職業(yè)資格的學(xué)員,參加升級者,可減免培訓(xùn)費30

[鑒定方式]【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級形式】
    人力資源管理師四級分為理論知識和專業(yè)技能。理論知識和專業(yè)技能考核均采用閉卷的方式,其中理論知識需涂答題卡,理論知識、專業(yè)技能均實行制,皆達(dá)60分及以上者為合格。

[時間]【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級時間】
    每年二次統(tǒng)考,分別為:5月和11月的第二或第三周周日

[]【蘇州企業(yè)人力資源管理師四級】
    該工作要求熟知政策法規(guī)和具備一定的專業(yè)知識,并且對此實行“就業(yè)準(zhǔn)入”,從業(yè)人員需要取得職業(yè)資格方可就業(yè),在人才市場中,既懂政策又熟業(yè)務(wù)的持證人才倍受企業(yè)的青睞。目前,只要通過正規(guī)培訓(xùn)后參加人力資源管理師相應(yīng)級別職業(yè)資格統(tǒng)一,合格者可獲得勞動和社會部頒發(fā)的企業(yè)人力資源管理師,職業(yè)資格,就業(yè)準(zhǔn)入證,上崗資格,辦事資格及資歷證明。通用,年審,終生有效!

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吳江地址:永康路(步行街92號)人民醫(yī)院對面佰仕快捷酒店4
盛澤地址:吳江盛澤舜新中路衡悅廣場921號(大潤發(fā)南邊)

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